マサってどんな会社?
年間休日を115日に引き上げ、最大15万円まで支給される家族旅行手当や家賃補助を整備すること。給与の受け取り方法も
固定給か日給か、自らのライフスタイルにあわせて選択できるシステムにいたしました。
今後は全社員の年収を600万円に引き上げ、1,000万円プレイヤーを輩出するのが目標です。
あなたも株式会社マサで心から笑顔になれる生活をしませんか?
Point 01
- 若いスタッフが活躍中
- 平均年齢28歳の若いスタッフが中心で活躍しています。
職人として向上心の高い人が多く社員同士とても仲が良いです。
Point 02
- 機材が充実
- 屋上防水工事時に、荷揚げを行っている写真です。
機械であげるので、体力は必要
ありません。
Point 03
- 専門技術が学べる
- 一級防水施工技能士の資格を取得した雨漏り修理のプロをはじめとした専門スタッフが在籍。未経験の方でもいちから丁寧に指導します。
Point 04
- うれしい評価制度
- 防水工事は技術職です。
どんどん技術をつけて、できる仕事を自ら増やすことで評価が上がり給料も上がります!
Point 05
- 充実した福利厚生と休日
- 昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備、交通費支給、社宅など福利厚生が充実。
週2回の休みと長期休暇がしっかりとあり、雨天の時は休みになることも!
Point 06
- 会社近くに社宅をご用意
- 会社から通いやすい距離に社宅を用意しています。賃料も会社が一部負担しますので、ゆとりをもって毎月暮らしていただけます。
マサの仕事って
どんな仕事?
株式会社マサは
防水工事をメインに行う会社です。
屋根や屋上以外にも、ベランダや外壁ボードの継ぎ目、窓サッシのまわりなど、あらゆる場所の防水工事を行います。
それぞれの場所や状況に合わせ、シート防水工法、塗膜防水工法、アスファルト系防水層、浸透性防水など防水加工の技術を身につけ、使い分けていきます。
自分が身につけた防水加工の知識で、お客さまが困っている状況を解決できます。日々の仕事が人の役に立っていると実感できるのが防水工事の魅力です。
防水工事は
将来的にも安定している仕事です。
建物が老朽化することで雨漏りや浸水が起こり、さらに地震や台風が多い日本では、老朽化以外でも、災害によるヒビや塗料の剥がれなどによって防水工事の必要性が発生します。
また、建築物のメンテナンスは1度やれば終わりということはなく、定期的に繰り返すことで建物の寿命を延ばし、安全に長く使い続けることができるようになります。
建物が存在する限り、常に需要が生まれ仕事が無くなることはありません。
将来のために稼ぎたいなら
「しっかり稼げる」働き方をご案内
当社は月給制導入していますが、希望に応じて日給制での給与支給も可能です。あなたの希望やライフスタイルにあわせて対応します。
今後は全社員の年収を600万円に引き上げ、将来的には年収1,000万円プレイヤーを生むことが当社の目標です。
社員たちのおかげで会社もここまで成長しました。その感謝の気持ちを「稼ぎ」で還元していきたいと考えています。
リアルな1日の流れ
- 8:30
- 現場作業開始
- 12:00
- 昼食
- 13:00
- 作業再開
- 17:30
- 工事完了
- 17:30~
- 帰社・帰宅
先輩スタッフの声
マサで実際に働く
先輩スタッフにインタビュー!
これを読めば実際の会社の
雰囲気が分かるかもしれません。
仕事の面白さはなんですか?
担当する現場によって使用する材料を使い分けるなど、覚えることや判断することが多く、毎日が勉強。でも、それがこの仕事の面白さですね。職人としてスキルアップできることが感じられるのは、大きなやりがいです。
魅力的な福利厚生はありますか?
家賃補助があるのはとても助かります。新しい生活をスタートしやすいですよね!家族旅行手当もあるので、家族を持つ社員は助かっているようです。社長の社員思いなところがすごくありがたいです。
お休みは取れますか?
年間休日が115日になりました。週休2日なので、毎週日曜日は必ず休めます。有休もすごく取りやすい雰囲気です。もし休日をたくさん取りたければ日給制も選べるので、自分らしく仕事に邁進できますよ!
- あなたが感じる職場の雰囲気は?
株式会社マサでは、
経験者だけでなく
未経験の方も歓迎しています。
先輩のアシスタント業務からスタートし、経験を積みながら職人としてステップアップしていけます。
防水工の仕事に興味を持たれた方は、お気軽に株式会社マサまでご応募ください。